به گزارش خبرگزاری تسنیم از سنندج، موضوع استخدام های غیرقانونی نورچشمی ها در ادارات استان کردستان موضوعی است که در چندسال اخیر به وفور انجام و بارها مورد نارضایتی جوانان فارغ التحصیل جویای کار قرار گرفته و این رسانه هم به مطالبات مردم پرداخته است.

سیزدهم خردادماه سال ۹۷، شهردار سنندج در حکمی «شرمین شریفی» را به سمت سرپرست سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج منصوب کرد، گرچه این انتصاب به دلیل شرکتی بودن نامبرده و عدم شرایط احراز پست های مدیریتی، بلافاصله مورد انتقاد اعضای شورای شهر و فعالان حوزه شهرسازی قرار گرفت.

جوانان فارغ التحصیل زیادی در استان کردستان هستند که سال ها چشم انتظار استخدام و یا تبدیل وضعیت کارشان بوده اما علی رغم داشتن تخصص و سوابق به جایی نمی رسند اما نورچشمی هایی هم پیدا شده که به صورت غیرقانونی جذب و راه چندساله را یک شبه طی می کنند!

حشمت الله صیدی، شهردار سنندج در پاسخ به سؤال خبرنگار تسنیم که آیا انتقاد اعضای شورای شهر و مکاتبه با سازمان بازرسی درباره غیرقانونی بودن انتصاب سرپرست سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج صحت دارید یا خیر، توضیح داد: «بله»، متأسفانه مکاتباتی هم درباره این انتصاب صورت گرفته است.

وی گفت: سرپرست سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج نیروی شرکتی بود اما براساس مصوبه شورای استخدامی و مجوز استانداری به عنوان مرجع قانونی مصوبه جذبش را گرفته و هم اکنون از شرکتی به قراردادی تبدیل وضعیت شده اند!

شهردار سنندج در پاسخ به سؤال خبرنگار تسنیم که استانداری براساس چه قانونی این استخدامی و تبدیل وضعیت را انجام داده است، آیا قانون مدیریت خدمات کشوری رعایت شده است؟ عنوان کرد: برای موردی این مجوز وجود دارد!، در مواردی که شهرداری درخواست کرده، بررسی و کار سرپرست سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج هم به صورت موردی انجام شد.

این اظهارات شهردار سنندج مبنی بر جذب رئیس سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج به صورت موردی و سفارشی در حالی مطرح شده که «بهرام نصراللهی زاده» رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان، در مقام مسئول امور اداری و استخدامی کردستان، شهریورماه سال گذشته در گفت وگو با یکی از هفته نامه های محلی استان به مردم «اطمینان داد» که «هیچ استخدامی در قالب پارتی بازی در کردستان صورت نگرفته و فقط افراد از طریق سیستم رسمی یعنی آزمون به کار گرفته می شوند».

گرچه قبلا موضوع استخدام های غیرقانونی در فرمانداری دیواندره، سامان صمت، دامپزشکی، محیط زیست، گزینش و روابط عمومی استانداری منعکس شده و دولتمردان جز سکوت، هیچ شفاف سازی در این باره نکرده و همچنان زبان به کام گرفته اما باز از استاندار و رئیس سازمان مدیریت و برنامه ریزی کرستان سؤال می شود که «رئیس فعلی سازمان سیما، منظر و فضای سبز شهری شهرداری سنندج از طریق کدام آزمون به کار گرفته شده و استخدام وی در قالب کدام یک از مواد مندرج در «قانون مدیریت خدمات کشوری» صورت گرفته است؟؛ آیا سایر جوانان فارغ التحصیل بیکار نیز که سال هاست منتظر استخدامی هستند، را به صورت موردی و سفارشی جذب خواهید کرد؟!

انتهای پیام/۴۸۱/ش