اولویت جذب جدید در وزارت بهداشت، پرستاران قراردادی و شرکتی باشد
عضو فراکسیون نمایندگان ولایی مجلس از وزارت بهداشت خواست در فراخوان جذب پرستاران، اولویت ویژه ای به استخدام پرستاران قراردادی و شرکتی داده شود.
محمد مهدی زاهدی نماینده مردم کرمان در مجلس شورای اسلامی در گفت وگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری فارس، با اشاره به اقدام اخیر وزارت بهداشت برای جذب ۳۰۰۰ پرستار جدید گفت: با آنکه اقدامات و زحمات وزارت بهداشت و کادر پزشکی و درمانی کشور برای مقابله با ویروس کرونا بر هیچ کس پوشیده نیست، اما تعداد زیادی از پرستاران در بخش های مختلف کشور حضور دارند که به صورت شرکتی و یا قراردادی در حال فعالیت هستند.
وی افزود: وقتی تعداد زیادی از پرستاران و کادر پزشکی و درمانی کشور در خط مقدم مبارزه با ویروس کرونا هستند، بهتر است وزارت بهداشت برنامه ریزی لازم را برای استخدام پرستاران قراردادی انجام دهد.
نماینده مردم کرمان در مجلس تصریح کرد: وزارت بهداشت می تواند ضمن جذب ۳۰۰۰ پرستار جدید تکلیف استخدام پرستاران و کادر بهداشتی قراردادی و شرکتی را هم مشخص کرده و آنان را هم به استخدام این وزارتخانه درآورد.
زاهدی گفت: پرستاران قراردادی و شرکتی در طول سال های گذشته خدمات بی شائبه و فراوان و بی منتی را به بخش درمان کشور داشتند، لذا وزارت بهداشت و سازمان امور اداری و استخدامی کل کشور باید در زمینه جذب و استخدام آنها هم دستورات سریعی را صادر کنند. این در حالی است که پرستاران شرکتی و قراردادی که هم اکنون در بخش های مختلف بیمارستانی و مراکز درمانی کشور شاغل هستند از تجارب بسیار بالایی برخوردار بوده و در مقابله با ویروس منحوس کرونا از خودگذشتگی ها و جانفشانی های زیادی را داشته اند.
وی ادامه داد: پرستاران قراردادی و شرکتی از ابتدای اسفندماه دوشادوش پرستاران رسمی نشان داده اند که مدافعان سلامت کشور هستند و مسؤولان کشور باید قدردان آنها هم باشند.
انتهای پیام/
محمد مهدی زاهدی نماینده مردم کرمان در مجلس شورای اسلامی در گفت وگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری فارس، با اشاره به اقدام اخیر وزارت بهداشت برای جذب ۳۰۰۰ پرستار جدید گفت: با آنکه اقدامات و زحمات وزارت بهداشت و کادر پزشکی و درمانی کشور برای مقابله با ویروس کرونا بر هیچ کس پوشیده نیست، اما تعداد زیادی از پرستاران در بخش های مختلف کشور حضور دارند که به صورت شرکتی و یا قراردادی در حال فعالیت هستند.
وی افزود: وقتی تعداد زیادی از پرستاران و کادر پزشکی و درمانی کشور در خط مقدم مبارزه با ویروس کرونا هستند، بهتر است وزارت بهداشت برنامه ریزی لازم را برای استخدام پرستاران قراردادی انجام دهد.
نماینده مردم کرمان در مجلس تصریح کرد: وزارت بهداشت می تواند ضمن جذب ۳۰۰۰ پرستار جدید تکلیف استخدام پرستاران و کادر بهداشتی قراردادی و شرکتی را هم مشخص کرده و آنان را هم به استخدام این وزارتخانه درآورد.
زاهدی گفت: پرستاران قراردادی و شرکتی در طول سال های گذشته خدمات بی شائبه و فراوان و بی منتی را به بخش درمان کشور داشتند، لذا وزارت بهداشت و سازمان امور اداری و استخدامی کل کشور باید در زمینه جذب و استخدام آنها هم دستورات سریعی را صادر کنند. این در حالی است که پرستاران شرکتی و قراردادی که هم اکنون در بخش های مختلف بیمارستانی و مراکز درمانی کشور شاغل هستند از تجارب بسیار بالایی برخوردار بوده و در مقابله با ویروس منحوس کرونا از خودگذشتگی ها و جانفشانی های زیادی را داشته اند.
وی ادامه داد: پرستاران قراردادی و شرکتی از ابتدای اسفندماه دوشادوش پرستاران رسمی نشان داده اند که مدافعان سلامت کشور هستند و مسؤولان کشور باید قدردان آنها هم باشند.
انتهای پیام/
گفتگو با هوش مصنوعی
💬 سلام! میخوای دربارهی «اولویت جذب جدید در وزارت بهداشت، پرستاران قراردادی و شرکتی باشد» بیشتر بدونی؟ من اینجام که راهنماییت کنم.