درگفت وگو با باشگاه خبرنگاران جوان مطرح شد؛

علیرضا طاهر پور مدیرکل دفتر نظارت، بهسازی و هدایت شغلی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور در گفت وگو با خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، اظهار کرد: هنوز اختلاف نظر بر سر ساماندهی و یا ایجاد شغل برای کولبران وجود دارد.

او با بیان اینکه برخی معتقدند کولبران باید نظام صنفی داشته باشند، گفت: برخی دیگر نیز معتقدند کولبری شغل نیست چرا که با کرامت انسانی منافات دارد.

طاهرپور افزود: شاهد آن هستیم که غلبه نظریه دوم بیشتراست، ولی باید شغلی برای کولبران ایجاد کنیم که برای آن ها جاذبه داشته باشد.

مدیرکل دفتر نظارت، بهسازی و هدایت شغلی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور با بیان اینکه عده ای معتقدند برای ساماندهی کولبران باید بازارچه های مرزی، نمایشگاه های دائمی، منطقه ویژه اقتصادی و منطقه آزاد تجاری راه اندازی شوند، گفت: ساماندهی این افراد نیازمند همکاری دستگاه هایی از جمله گمرک، وزارت کار، صنعت، معدن و تجارت، جهاد کشاورزی و … است.

طاهرپور بیان کرد: توانمندسازی نیروی انسانی کولبر باید در دستور کار قرار گیرد و شغلی با درآمد کافی برای آن ها ایجاد شود.

او با بیان اینکه این ساماندهی یک حرکت ملی می طلبد که بتوانیم شغل های جذاب برای این افراد ایجاد کنیم، گفت: سازمان فنی و حرفه ای خودش به تنهایی نمی تواند مشکل این قشر از جامعه را برطرف کند.

مدیرکل دفتر نظارت، بهسازی و هدایت شغلی سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشوربا بیان اینکه ما به عنوان دستگاهی همکار در راستای ایجاد شغل برای کولبران هستیم، ادامه داد: با توجه به تنوع حرفه و آموزش ۴ هزار عنوان شغلی با سازمان آموزش فنی و حرفه ای می توانیم همکاری داشته باشیم.

او افزود: بنیاد برکت در حال حاضر با ایجاد شغل برای این افراد اقدام خوبی را می خواهد انجام دهد و در سه استان کردستان، کرمانشاه و آذربایجان شرقی و با همکاری دانشگاه علم و صنعت این پروژه در حال انجام است.

طاهر پور با بیان اینکه هنوز دستورالعمل مشخصی برای کولبران صادر نشده است و اختلاف نظر های بسیاری در این زمینه وجود دارد، ادامه داد: باید توجه داشت که فعالیت کولبران با دستورالعمل های یک شغل منافات دارد چرا که ایمنی رعایت نمی شود و مخاطراتی را در پیش دارد.

بیشتربخوانید

انتهای پیام/