به گزارش خبرنگار مهر، حسین درویشی صبح دوشنبه در گفت وگو با خبرنگاران از تشکیل کنسرسیوم مهارت با مشارکت ۳۰ شرکت صنعتی در سطح استان جهت آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی شاغل در صنعت و تأمین نیروی کار ماهر مورد نیاز صنایع خبر داد و خاطرنشان کرد: مطالعات امکان سنجی ایجاد مرکز ملی سنجش صلاحیت شغلی در قائمشهر و همچنین تربیت نیروی کار در حوزه اقتصاد دیجیتال شامل آموزش های تخصصی در زمینه هوش مصنوعی، بلاک چین، امنیت سایبری و اینترنت اشیا از جمله برنامه های در دست اقدام این اداره کل در سال آینده خواهد بود.

درویشی از راه اندازی و فعال سازی مجمع خیرین مهارت استان خبر داد و گفت: با تصویب اساسنامه مجمع خیرین مهارت مازندران و تشکیل نمایندگی در شهرستان ها، برای نخستین بار در کشور گلریزان خیرین مهارت در شهرستان آمل برگزار شد و در این مراسم بیش از ۸ میلیارد تومان کمک های نقدی و غیرنقدی جهت تجهیز کارگاه ها و حمایت از آموزش های مهارتی برای شهرهای محمودآباد و آمل جمع آوری شد. همچنین سه گلریزان خیرین مهارت در سطح استان در سال جاری برگزار خواهد شد.

تعهدات آموزشی و برنامه های سال ۱۴۰۴

وی در ادامه اظهار کرد: تعهدات آموزشی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران در سال ۱۴۰۴ معادل ۱۳ میلیون و ۴۶۳ هزار و ۱۸۱ نفرساعت پیش بینی شده که از این میزان ۴ میلیون ۱۰۹ هزار و ۳۸۹ نفرساعت در بخش دولتی و ۹ میلیون و ۳۵۳ هزار و ۷۹۲ نفرساعت در بخش خصوصی خواهد بود.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران در خصوص برنامه های شاخص این اداره کل در سال آینده گفت: توسعه زیرساخت های آموزشی مراکز فنی و حرفه ای استان بر اساس جذب اعتبارات مسئولیت های اجتماعی وزارت نفت و سایر دستگاه های تابعه وزارت تعاون، همچنین بهره برداری از مرکز هتلداری و گردشگری ساری با اعتبار ۵۴۵ میلیارد ریال و مرکز مهارت پیشرفته با ۱۶۰ میلیارد ریال در دستور کار قرار دارد.

این مسئول به اجرای طرح «همنوا» در همکاری با هنرستان های فنی و حرفه ای اشاره کرد و گفت: در شهرستان بابل این طرح با سرمایه گذاری ۱۵ میلیارد تومان و در شهرستان آمل با ۳ میلیارد تومان سرمایه گذاری توسط بخش خصوصی به بهره برداری رسیده است.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران خواستار ورود جدی برای به روزرسانی تجهیزات مراکز آموزشی شد و گفت: نگاه ما توجه به قشر کارگری در بخش آموزش و مهارت است تا بتوانیم آموزش رایگان برای کارگران داشته باشیم.

وی در ادامه به برخی از سرمایه گذاری های انجام شده و در دست اقدام اشاره کرد و افزود: سرمایه گذاری از سوی بخش خصوصی جهت برگزاری دوره های آموزش انرژی خورشیدی، آموزش های تخصصی برای خبازان بر اساس ابلاغیه استانداری و همچنین آموزش های تخصصی در زمینه هرس کاری، سم پاشی و کودپاشی بر اساس ابلاغ سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان از جمله برنامه های اجرایی در سال جاری بوده است.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران در بخش دیگری از سخنان خود از تدوین سند توسعه مهارت استان به ریاست استاندار مازندران خبر داد و گفت: این سند با مشارکت دستگاه های اجرایی و بخش خصوصی استان تهیه شده و نقشه راه آموزش های مهارتی استان در حوزه های مختلف در سال های آینده خواهد بود.

درویشی افزود: در حوزه اشتغال، از مجموع ۷۰ هزار نفر آموزش دیده در استان، بیش از ۶۰ درصد در فرآیند اشتغال مشارکت داشته اند و در سامانه رصد اشتغال، تعهد این اداره کل در سال گذشته ۶۰۰ نفر بوده که با ثبت ۸۵۷ نفر در سامانه، ۱۴۳ درصد تحقق یافته است و از این تعداد ۲۸۹ نفر دارای مدرک کاردانی به بالا و ۵۶۸ نفر کاردانی به پایین بوده اند.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه ای مازندران بیان کرد: با توجه به اینکه آموزش مهارتی برای زندانیان نیز اجرا می شود و در حال حاضر ۱۲۰۰ نفر نیروی کار ماهر که از زندان آزاد شده اند وجود دارد و از سویی متأسفانه صنعت استان به دنبال نیروی کار ماهر است که با کمی اعتماد می توان از زندانیان ماهر استفاده لازم را برد.

وی با بیان این مطلب گفت: از اجرای طرح «کارا فن» برای توسعه زیرساخت های خوداشتغالی کارآموزان با اختصاص ۶۰ میلیارد تومان تسهیلات و ارائه آموزش های تخصصی در حوزه اقتصاد دریا محور در مرکز نوشهر خبر داد.

وی با اعلام منابع و توانمندی های آموزش فنی و حرفه ای مازندران متأسفانه تعارضی بین بیکاری دانش آموختگان و دانشجویان وجود دارد که بیانگر عدم استقبال آموزش عالی و نظام آموزش و پرورش به آموزش های مهارتی است و تا زمانی که دانش آموخته و دانشجوی صرف مدرک گرا وجود داشته باشد و به کسب مهارت برای آنان واجب نگردد نمی توان شاهد تحولی در این زمینه باشیم.