به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ اکبر افتخاری با اشاره به پیگیری های بازنشستگان از جلسات و مذاکرات مربوط به همسان سازی حقوق ها در سازمان برنامه و بودجه، توضیحاتی را درباره جزئیات این موضوع مطرح کرد.

وی در آخرین پست خود نوشت: ابتدا قرار بود، ۳ هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان به همسان سازی حقوق بازنشستگان کشوری تخصیص پیدا کند که با پیگیری های صندوق بازنشستگی کشوری، این رقم حدود دو برابر شد و به ۶ هزار و ۵۰۰ میلیارد تومان افزایش پیدا کرد.

افتخاری با اشاره به اینکه رقمی که اکنون به عنوان میانگین افزایش حقوق بازنشستگان اعلام شده است، شامل دو بخش افزایش حقوق و همسان سازی است، افزود: به این معنی که ابتدا حقوق تمامی بازنشستگان از گروه یک تا گروه بیست، ۱۵ درصد افزایش پیدا می کند و سپس، مبالغی نیز برای همسان سازی به آن افزوده می شود.

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری با اعلام اینکه همسان سازی به شکل پلکانی نزولی انجام می شود، ادامه داد: این به این معناست که کسانی که حقوق کمتری می گیرند، مبلغ بیشتری را برای همسان سازی دریافت می کنند و بالعکس، کسانی که حقوق بیشتری می گیرند، مبلغ کمتری را برای همسان سازی دریافت می کنند.

وی با اشاره به اینکه همسان سازی در گروه های پایین تر به شکلی است که حداقل حقوق، برای افراد با سنوات کامل (۳۰ سال ) ۲ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان خواهد بود، گفت: همان طور که قبلا اعلام شده، مجموع دو رقم «۱۵ درصد افزایش حقوق» و «همسان سازی»، به طور میانگین حدود ۸۰۰ هزار تومان است که از فروردین ماه جاری اعمال خواهد شد.

انتهای پیام/