عیسی شهامت در گفت وگو با خبرنگار تسنیم در یاسوج، اظهار داشت: تورم نیروی انسانی ناکارآمد در شهرداری های ۱۷ گانه این استان نگران کننده بوده و باید برای کیفی سازی و کارآیی این نیروها باید تدبیری اندیشیده شود زیرا در غیر این صورت نباید انتظار معجزه در روند فعالیت شهرداری ها داشته باشیم.

وی داشته ها و درآمدهای شهرداری های استان را کم دانست و افزود: به هر دلیلی عقب مانده ایم تا جایی که برخی از شهرداری ها بعد از گذشت چندین ماه هنوز نتوانسته حقوق پرسنل خود را پرداخت کنند.

شهامت با اشاره به مکانیزم و قوانین در شهرداری های ابراز کرد: موازی کاری بدنه شهرداری ها را رنج می دهد تا جایی که همین مسئله سبب کندی بسیاری از برنامه ها و فعالیت ها شده و چاره اندیشی در این زمینه توسط متولیان امر ضروری است.

مدیرکل دفتر امور شهری استانداری کهگیلویه و بویراحمد افزود: ۱۶ شهرداری این استان زیر ۵۰ هزار نفر جمعیت بوده و عمده مردم آن تحت پوشش نهادهای حمایتی هستند.

شهامت رفتن شهرداری ها به سمت درآمد پایدار را یک اولویت برای شهرداران دانست و ادامه داد: برای احداث شهرک های بازیافت و طرح پسماند یاسوج نیازمند همت مسئولان استانی و کشوری هستیم.

انتهای پیام/۵۴۱/ ت