به گزارش خبرنگار مهر، علی آشتاب در گفت و گو با رسانه ها، از فعالیت ۳۰۷ تشکل کارگری و کارفرمایی در واحدهای اقتصادی لرستان خبر داد و اظهار داشت: به همت همکاران اداره تشکلات کارگری و کارفرمایی این اداره کل تاکنون تعداد ۲۵۷ تشکل کارگری و همچنین ۵۰ تشکل کارفرمایی در استان ایجادشده است.

وی با اشاره به فعالیت ۶۸ انجمن صنفی در استان، اظهار کرد: خوشبختانه در لرستان فعالیت های خوبی برای توسعه و ارتقا تشکلات صنفی انجام گرفته است.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی لرستان، افزود: در حال حاضر تشکل های کارگری و کارفرمایی در حوزه کار و تولید و تصمیم سازی های کلان از اهمیت ویژه ای برخوردار هستند و توسعه و تقویت آن ها در محیط های کار و تولید تأثیر بسزایی در تنظیم رابطه کارفرما و کارگران ایفا کرده و از تنش های کاری جلوگیری می کند.

آشتاب با اشاره به جایگاه مهم تشکلات کارگری و کارفرمایی، عنوان کرد: نظر به اهمیت و نقش بسزایی که تشکلات کارگری و کارفرمایی به عنوان شرکای اجتماعی در سالم سازی محیط های کارگری و ارتقای سطح بهره وری و به طورکلی در چرخه اقتصادی جامعه ایفا می کنند تقویت، ترغیب و تشویق تشکلات از حیث کمی و کیفی از برنامه های مهم این اداره کل در سال جاری بوده است.

وی، افزود: با برگزاری کارگاه های آموزشی متعدد و دوره های آموزشی مختلف و به ویژه خود ترکیب مدیریتی تشکل ها بیش از یک هزار نفر ساعت آموزش های مرتبط ارائه شده است.