به گزارش گروه اجتماعی خبرگزاری تسنیم؛ سید جواد حسینی درباره اعمال حداقل حقوق برای دانشجومعلمان اظهار کرد: موضوع تعیین حقوق دانشجو معلمان در سال ۹۸ با توجه به تغییراتی که در شیوه افزایش حقوق کارکنان دولت ایجاد شده بود، در دستور کار وزارت آموزش و پرورش قرار داشت و این وزارت موضوع را از مبادی مختلف مورد پیگیری قرارداد تا به نتیجه نهایی رسید.

وی افزود: حقوق دانشجو معلمان دانشگاه های فرهنگیان و تربیت دبیر شهید رجایی بر اساس ماده (۶) قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش تعیین می شود. این قانون به دلیل آن که هم عرض قانون مدیریت خدمات کشوری شرایط خاصی را برای تعیین حقوق دانشجو معلمان پیش بینی کرده است و باید در شرایط خاص و تعاریف خاص خودش مورد بررسی و اقدام قرار می گرفت.

حسینی با اشاره به اینکه دانشجو معلمان از بدو پذیرفته شدن در دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه شهید رجایی به استخدام رسمی آزمایشی درآمده اند و کارمند محسوب می شوند، اظهار کرد: به همین علت این دانشجویان باید از تمامی شرایط مندرج در مصوبه افزایش حقوق بهره مند شوند لذا وزارت آموزش و پرورش تسری این شرایط را مورد پیگیری قرارداد.

وی افزود: در یک مرحله، پس از اعمال ۱۸ درصد افزایش سالانه و متناسب با ماده (۶) قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش، مابه التفاوت افزایش حقوق تا سقف ۴۴۰ هزار تومان در احکام حقوق دانشجو معلمان اعمال شد و پس ازآن با پیگیری های به عمل آمده، زمینه تسری اعمال حداقل حقوق نیز برای این عزیزان فراهم شده است؛ براین اساس دانشجو معلمان وزارت آموزش و پرورش از ابتدای سال جاری مشمول دریافت حداقل حقوق شده و احکام حقوقی آنان به زودی اصلاح و ابلاغ می شود.

حسینی در پایان از همکاران جوان وزارت آموزش و پرورش خواست با جدیت به امر تحصیل خود ادامه دهند و اطمینان داشته باشند همکاران آنان هر اقدامی را برای بهره برداری از حقوق قانونی آنان به انجام خواهند رساند.

انتهای پیام/