شروع فرآیند ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی از <span class="text danger">اردیبهشت</sp <a href="/fa/dashboard/ class="text info">تسنیم</a>

به گزارش خبرگزاری تسنیم، ایمان منصوری با تاکید بر اینکه جشنواره شهید رجایی به عنوان بزرگترین رویداد ارزیابی عملکرد در کشور، مهم ترین رویداد نظام اداری ایران به شمار می رود، گفت: در این فرآیند، عملکرد بیش از ۲۱۱۲ دستگاه اجرایی در شاخص های نظام اداره و حکمرانی و نیز شاخص های مأموریت محور، توسط بیش از ۱۱۰۰ ارزیاب آموزش دیده مورد سنجش قرار می گیرد.
رئیس امور مدیریت عملکرد سازمان اداری و استخدامی کشور با بیان اینکه هدف ارزیابی ها، شناسایی نقاط قوت و ضعف عملکردی دستگاه های اجرایی برای بهبود و ارتقای عملکرد و کیفیت خدمات عمومی است، گفت: دوره خودارزیابی عملکرد دستگاه ها از نیمه بهمن سال گذشته آغاز شد و امروز، ۳۱ فروردین ماه سال جاری روز پایانی آن است.
وی با بیان اینکه در ادامه این فرایند، مرحله ارزیابی اولیه توسط ارزیابان انجام می شود، اعلام کرد: تمامی فرآیندهای ارزیابی عملکرد با بهره گیری از ظرفیت سامانه ای و فناورانه سکوی «مدیریت عملکرد نظام اداری» با عنوان «معنا+» انجام می گیرد.
دبیر ستاد ملی جشنواره شهید رجایی با بیان اینکه سازمان های برتر و الگوهای موفق مدیریتی بر اساس نتایج این ارزیابی ها مشخص می شوند و این نتایج بر تخصیص منابع و سیاست گذاری های آتی نیز تاثیر دارند، عنوان کرد: ارزیابی عملکرد به عنوان یکی از ارکان کلیدی حکمرانی مطلوب و پیشران توسعه نظام اداری کشور است.
منصوری گفت: این فرآیند نه تنها ابزاری برای سنجش میزان تحقق اهداف و برنامه های دستگاه های اجرایی مندرج در سیاستهای کلی نظام، برنامههای توسعه و سایر قوانین و مقررات به شمار می آید، بلکه میتواند؛ زمینه ساز تصمیم گیری های مبتنی بر داده و ارتقای شفافیت، پاسخگویی و کارآمدی در ساختار اداری کشور واقع شود.
انتهای پیام/
رئیس امور مدیریت عملکرد سازمان اداری و استخدامی کشور با بیان اینکه هدف ارزیابی ها، شناسایی نقاط قوت و ضعف عملکردی دستگاه های اجرایی برای بهبود و ارتقای عملکرد و کیفیت خدمات عمومی است، گفت: دوره خودارزیابی عملکرد دستگاه ها از نیمه بهمن سال گذشته آغاز شد و امروز، ۳۱ فروردین ماه سال جاری روز پایانی آن است.
وی با بیان اینکه در ادامه این فرایند، مرحله ارزیابی اولیه توسط ارزیابان انجام می شود، اعلام کرد: تمامی فرآیندهای ارزیابی عملکرد با بهره گیری از ظرفیت سامانه ای و فناورانه سکوی «مدیریت عملکرد نظام اداری» با عنوان «معنا+» انجام می گیرد.
دبیر ستاد ملی جشنواره شهید رجایی با بیان اینکه سازمان های برتر و الگوهای موفق مدیریتی بر اساس نتایج این ارزیابی ها مشخص می شوند و این نتایج بر تخصیص منابع و سیاست گذاری های آتی نیز تاثیر دارند، عنوان کرد: ارزیابی عملکرد به عنوان یکی از ارکان کلیدی حکمرانی مطلوب و پیشران توسعه نظام اداری کشور است.
منصوری گفت: این فرآیند نه تنها ابزاری برای سنجش میزان تحقق اهداف و برنامه های دستگاه های اجرایی مندرج در سیاستهای کلی نظام، برنامههای توسعه و سایر قوانین و مقررات به شمار می آید، بلکه میتواند؛ زمینه ساز تصمیم گیری های مبتنی بر داده و ارتقای شفافیت، پاسخگویی و کارآمدی در ساختار اداری کشور واقع شود.
انتهای پیام/
گفتگو با هوش مصنوعی
💬 سلام! میخوای دربارهی «شروع فرآیند ارزیابی عملکرد دستگاههای اجرایی از اردیبهشت - تسنیم» بیشتر بدونی؟ من اینجام که راهنماییت کنم.