به گزارش خبرگزاری تسنیم از خرم آباد، بهرام ستاری در جلسه کمیسیون کارگری لرستان اظهارداشت: ما ضمن اینکه دفاع از حقوق کارگری را داریم، رعایت موازینی که منجر به برخی عدم امنیتی شود را نیز دنبال می کنیم.

وی افزود: اگر دستگاه های اجرایی خوب عمل کنند (به ویژه در بحث پرداختی ها) و واگذاری و برون سپاری شان را خوب مدیریت کنند یعنی بدانند که بحث کارهای برون سپاری را به چه شرکتی واگذر و چگونه نظارت می کنند که بتوانند پاسخگوی نیازی های کارگرانشان باشد، شاید ما کمترین وضعیت بحران ها را داشته باشیم.

معاون سیاسی، امنیتی و اجتماعی استاندار لرستان عنوان کرد: وقتی یک شرکت توان پرداخت سه ماه حقوق را به مجموعه خودش ندارد و می خواهد از شهرداری یا ادارات دیگر هزینه کنند نوع برون سپاری درست نبوده بنابراین باید این موضوع را خیلی دقت کنیم.

وی بیان کرد: باید توجه شود نزدیک چهل سال است که این کمیسیون کارگری دارد دنبال تسکین می گردد و ما در طول چهل سال برای بحران هایی که هست نتوانسته ایم یک نسخه واحد بپیچیم و تصمیم گیری کنیم بنابراین ضرورت دارد مقداری آسیب ها را شناسایی و برای آنها رویکرد بیاوریم همچنین راهکار اساسی داشته باشیم که نتیجه بگیریم.

ستاری تصریح کرد: برای مصوباتی که در جلسه انجام می گیرد اگر دستگاه های اجرایی به خودشان بقبولاند ما در جلسه بعدی با انباشت این موضوعات رو به رو نخواهیم شد.

وی خطاب به مسئولان حاضر در جلسه گفت: برای وقت و تصمیمات خودتان ارزش قائل شوید و به مصوبات توجه کنید اگر مصوبه ای اجرایی نیست در جلسه حرفتان را بزنید و تا بیهوده مصوب نشود چون وقتی مصوب می شود یعنی قابلیت اجرایی دارد و گر دستگاهی این را نپذیرد و اجرا نکند قطعا تخطی کرده است.

انتهای پیام/۶۴۲/ش