باشگاه خبرنگاران جوان بررسی می کند؛

به گزارش خبرنگار حوزه آموزش و پرورش گروه علمی پزشکی باشگاه خبرنگاران جوان، ۶ سالی است که دانشگاه فرهنگیان به عنوان مرجع اصلی تربیت نیروی انسانی آموزش و پرورش فعالیت می کند و به طور معمول هر ساله اما و اگرهایی در پذیرش تعداد نیرو و سامانه آن وجود دارد، گویی این دانشگاه با وجود اهمیت بالا اولویتی چندان ندارد.

امسال نیز با وجود آن که دانشگاه فرهنگیان در پذیرش تعداد نیروی مورد نظر موفق ظاهر شد اما ساماندهی دانشجو معلمان و تعیین تکلیف شرایط استخدامی آن ها هنوز در هاله ای از ابهام است.

بر اساس قانون متعهدین خدمت به وزارت آموزش و پرورش، استخدام دانشجو معلمان باید به شکل رسمی آزمایشی باشد اما بنابر مجوز سازمان اداری و استخدامی دانشجو معلمان باید به صورت پیمانی استخدام شوند و صدور احکام آن ها نیز بر همین اساس باشد.

اکنون حدود چهار ماه از آغاز سال تحصیلی دانشگاه ها و تحصیل دانشجو معلمان به ورودی ۹۷ می گذرد اما برای پیگیری تعیین تکلیف وضعیت استخدامی صدور احکام آن ها عقب افتاد چرا که آموزش و پرورش به اجرای قانون و استخدام رسمی آزمایشی دانشجو معلمان تأکید دارد و بر همین اساس هنوز احکام آن ها صادر نشده است.

تأخیر در صدور احکام بیش از این زمان به بلاتکیفی در پرداخت حقوق دانشجو معلمان منجر می شود و با وجود موانع سازمان اداری استخدامی آموزش و پرورش ناگزیر است تا احکام ورودی های ۹۷ را بر اساس استخدام پیمانی صادر کند؛ البته اکنون دانشجو معلمان سال های قبل این دانشگاه به طور رسمی آزمایشی استخدام شده اند.

حسین خنیفر رئیس دانشگاه فرهنگیان در گفت وگو با خبرنگار حوزه آموزش و پرورش گروه علمی پزشکی باشگاه خبرنگاران جوان، با اشاره به اینکه توجه به امنیت شغلی و ساماندهی دانشجو معلمان را همواره مورد توجه قرار داده ایم، تصریح کرد: درباره وضعیت استخدامی دانشجو معلمان که با عنوان رسمی مطرح شده بود اما اکنون به نام پیمانی ساماندهی می شود، پیگیر هستیم تا شرایط برای دانشجو معلمان بهبود پیدا کند اما به هر حال باید این موضوع روشن شود.

حال باید دید با وجود آن که سازمان اداری و استخدامی خلاف قانون متعهدین خدمت بر استخدام دانشجو معلمان تأکید دارد، در نهایت پیگیری های آموزش و پرورش و همینطور دانشجو معلمان برای احقاق حقوق خود به کجا می رسد.

انتهای پیام /

بی قانونی سازمان اداری استخدامی برای دانشجو معلمان