آغاز طرح شهید سوداگر در بسیج شهرداری تهران

به گزارش خبرگزاری مهر، معاون بازرسی سازمان بسیج شهرداری تهران از آغاز طرح شهید سوداگر در راستای توانمندسازی معاونین ستادی، فرماندهان و اعضای شورای حوزه و پایگاه های تابعه از ۲۳ بهمن ماه سال جاری خبر داد.
عبدالحمید مرادی ضمن اعلام این خبر گفت: توانمندسازی یکی از ارکان اصلی ارتقای عملکرد هر سازمان و گروه است که این اقدام در بسیج شهرداری تهران، در راستای سند اعتلای بسیج و بیانیه گام دوم مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و با هدف تقویت و توسعه توانمندی های فردی و جمعی اعضا و بهبود کارایی و اثربخشی فعالیت ها انجام می پذیرد.
او با بیان اینکه دوره های توانمندسازی سازمان بسیج شهرداری تهران، افراد را با مهارت های عملی و علمی مورد نیاز در حوزه های مختلف آشنا می کند تصریح کرد: این امر باعث می شود که فرماندهان و اعضای بسیج بتوانند در موقعیت های مختلف تصمیمات بهتری اتخاذ کرده و فعالیت های خود را با دقت و کارایی بالاتری انجام دهند.
مرادی همچنین با اعلام اینکه طرح شهید سوداگر در بسیج شهرداری تهران با هدف تربیت کادر متعهد و توانمند، از ۲۳ بهمن ماه به مدت ۱۲ روز برگزار می شود، افزود: این دوره شامل کلاس های عمومی و تخصصی در موضوعات مختلف از جمله بازرسی، فرهنگی و اجتماعی، آماد و پشتیبانی، عملیات، سازندگی، مالی، منابع انسانی، تحلیل و بررسی، خواهران، تربیت بدنی و فضای مجازی است.
وی همچنین گفت: دوره های مذکور در سال های گذشته تنها یک بار در سال برگزار می شد، اما در این دوره تلاش بر افزایش دفعات برگزاری این دوره ها است و در پایان دوره، به شرکت کنندگان گواهی معتبر اعطا خواهد شد.
معاون بازرسی سازمان بسیج شهرداری تهران در عین حال خاطرنشان کرد: با توجه به این فواید، طرح توانمندسازی فرماندهان و اعضای بسیج شهرداری تهران نه تنها به ارتقای کیفیت عملکرد اعضا کمک می کند بلکه موجب تقویت بسیج به عنوان یک نهاد اثرگذار در خدمت به جامعه و شهرداری تهران خواهد شد.
مرادی همچنین از تقویت مهارت های مدیریتی و رهبری به عنوان عنصر تخصصی این دوره ها اشاره کرد و افزود: در دوره های تخصصی، اعضا با مهارت های مدیریتی و رهبری آشنا می شوند که این توانمندی ها برای برنامه ریزی و اجرای برنامه های بسیج ضروری است. آموزش در زمینه های مختلف از جمله منابع انسانی، بازرسی و عملیات، موجب می شود که فرماندهان بتوانند به شکل بهتری تیم های خود را هدایت کنند.
عبدالحمید مرادی ضمن اعلام این خبر گفت: توانمندسازی یکی از ارکان اصلی ارتقای عملکرد هر سازمان و گروه است که این اقدام در بسیج شهرداری تهران، در راستای سند اعتلای بسیج و بیانیه گام دوم مقام معظم رهبری (مدظله العالی) و با هدف تقویت و توسعه توانمندی های فردی و جمعی اعضا و بهبود کارایی و اثربخشی فعالیت ها انجام می پذیرد.
او با بیان اینکه دوره های توانمندسازی سازمان بسیج شهرداری تهران، افراد را با مهارت های عملی و علمی مورد نیاز در حوزه های مختلف آشنا می کند تصریح کرد: این امر باعث می شود که فرماندهان و اعضای بسیج بتوانند در موقعیت های مختلف تصمیمات بهتری اتخاذ کرده و فعالیت های خود را با دقت و کارایی بالاتری انجام دهند.
مرادی همچنین با اعلام اینکه طرح شهید سوداگر در بسیج شهرداری تهران با هدف تربیت کادر متعهد و توانمند، از ۲۳ بهمن ماه به مدت ۱۲ روز برگزار می شود، افزود: این دوره شامل کلاس های عمومی و تخصصی در موضوعات مختلف از جمله بازرسی، فرهنگی و اجتماعی، آماد و پشتیبانی، عملیات، سازندگی، مالی، منابع انسانی، تحلیل و بررسی، خواهران، تربیت بدنی و فضای مجازی است.
وی همچنین گفت: دوره های مذکور در سال های گذشته تنها یک بار در سال برگزار می شد، اما در این دوره تلاش بر افزایش دفعات برگزاری این دوره ها است و در پایان دوره، به شرکت کنندگان گواهی معتبر اعطا خواهد شد.
معاون بازرسی سازمان بسیج شهرداری تهران در عین حال خاطرنشان کرد: با توجه به این فواید، طرح توانمندسازی فرماندهان و اعضای بسیج شهرداری تهران نه تنها به ارتقای کیفیت عملکرد اعضا کمک می کند بلکه موجب تقویت بسیج به عنوان یک نهاد اثرگذار در خدمت به جامعه و شهرداری تهران خواهد شد.
مرادی همچنین از تقویت مهارت های مدیریتی و رهبری به عنوان عنصر تخصصی این دوره ها اشاره کرد و افزود: در دوره های تخصصی، اعضا با مهارت های مدیریتی و رهبری آشنا می شوند که این توانمندی ها برای برنامه ریزی و اجرای برنامه های بسیج ضروری است. آموزش در زمینه های مختلف از جمله منابع انسانی، بازرسی و عملیات، موجب می شود که فرماندهان بتوانند به شکل بهتری تیم های خود را هدایت کنند.
پرسش و پاسخ در
آغاز طرح شهید سوداگر در بسیج شهرداری تهران
گفتگو با هوش مصنوعی