معافیت کارفرما از پرداخت حق بیمه کارگران برای ۳ ماه / الزام به محاسبه ۱۷۵ ساعت کاری برای کارگر

به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، بعد از تعطیلات نوروزی اعلام شد که از ۲۳ فروردین ماه مشاغل کم خطر می توانند به فعالیت خود ادامه دهند تا مسئولان بتوانند شیوع ویروس کرونا را کنترل کنند.
بر اساس تصمیمات ستاد ملی مبارزه با کرونا قرار شد مشاغل کم خطر به صورت نیمه وقت به فعالیتشان ادامه دهند، به همین دلیل ساعت کاری آن ها از ۱۷۵ ساعت به ۱۶۸ ساعت کاهش یافت و در این میان برخی از افراد نگران حق بیمه خود شدند که آیا کارفرمایان با توجه به کاهش ساعت کاری باز هم برایشان حق بیمه ۳۰ روزه رد می کنند و یا خیر.
این موضوع را خبرنگار باشگاه خبرنگاران جوان از سازمان تأمین اجتماعی پیگیری کرد.
سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: در حال حاضر که کارفرمایان مجاز هستند که تا ۳ ماه آینده حق بیمه کارگران را پرداخت نکنند، اما به دلیل اینکه شرایط ویژه است، این اغماض برای کارگران صورت گرفته و کاهش ساعت کاری به این معنا نیست که کارفرمایان ساعت کاری آن ها را کمتر از ۱۷۵ ساعت و ۳۰ روز کارکرد رد کنند.
با توجه به اعلام وزارت کار، کسر حق بیمه از کارگران صورت می گیرد، اما کارفرمایان با توجه به مشکلات اقتصادی پیش آمده، ۳ ماه از پرداخت سهم خود از حق بیمه کارگران معاف هستند.
اکنون شرایط مانند ایام ماه مبارک رمضان است که کارگران در آن به صورت نیمه وقت مشغول به کار هستند و کارفرمایان موظفند که حق بیمه ۳۰ روزه را برای کارگران خود رد کنند، پس در شرایط فعلی نیز باید کارفرمایان همان ۳۰ روز کارکرد را برای کارگران خود رد کنند.
انتهای پیام/
بر اساس تصمیمات ستاد ملی مبارزه با کرونا قرار شد مشاغل کم خطر به صورت نیمه وقت به فعالیتشان ادامه دهند، به همین دلیل ساعت کاری آن ها از ۱۷۵ ساعت به ۱۶۸ ساعت کاهش یافت و در این میان برخی از افراد نگران حق بیمه خود شدند که آیا کارفرمایان با توجه به کاهش ساعت کاری باز هم برایشان حق بیمه ۳۰ روزه رد می کنند و یا خیر.
این موضوع را خبرنگار باشگاه خبرنگاران جوان از سازمان تأمین اجتماعی پیگیری کرد.
سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرد: در حال حاضر که کارفرمایان مجاز هستند که تا ۳ ماه آینده حق بیمه کارگران را پرداخت نکنند، اما به دلیل اینکه شرایط ویژه است، این اغماض برای کارگران صورت گرفته و کاهش ساعت کاری به این معنا نیست که کارفرمایان ساعت کاری آن ها را کمتر از ۱۷۵ ساعت و ۳۰ روز کارکرد رد کنند.
با توجه به اعلام وزارت کار، کسر حق بیمه از کارگران صورت می گیرد، اما کارفرمایان با توجه به مشکلات اقتصادی پیش آمده، ۳ ماه از پرداخت سهم خود از حق بیمه کارگران معاف هستند.
اکنون شرایط مانند ایام ماه مبارک رمضان است که کارگران در آن به صورت نیمه وقت مشغول به کار هستند و کارفرمایان موظفند که حق بیمه ۳۰ روزه را برای کارگران خود رد کنند، پس در شرایط فعلی نیز باید کارفرمایان همان ۳۰ روز کارکرد را برای کارگران خود رد کنند.
انتهای پیام/
گفتگو با هوش مصنوعی
💬 سلام! میخوای دربارهی «معافیت کارفرما از پرداخت حق بیمه کارگران برای ۳ ماه / الزام به محاسبه ۱۷۵ ساعت کاری برای کارگر» بیشتر بدونی؟ من اینجام که راهنماییت کنم.