ایسنا/سیستان و بلوچستان استاندارسیستان و بلوچستان گفت: دستگاه های اجرایی استان براساس قانون موظف اند تا پایان شهریور امسال اداره یا نمایندگی مربوطه را با انتصاب فردی به عنوان مسوول یا کارشناس در شهرستان های تازه تاسیس مستقر و فعالیت خود را آغاز کنند.

احمدعلی موهبتی در نشست شورای راهبری توسعه مدیریت سیستان و بلوچستان با تاکید بر تامین فضا برای ادارات تا زمان احداث ساختمان جدید و تشکیل چارت اداری در شهرستان های تازه تاسیس استان اظهار کرد: فرمانداران شهرستان های جدید ملزم به تامین فضا برای ادارات هستند و در همین زمینه در صورت لزوم مدارسی را دو شیفته و کلاس های یک مدرسه را برای این مهم در نظر بگیرند.

استاندار سیستان و بلوچستان بیان کرد: روسای ادارات و مدیران دستگاه های اجرایی هر تعداد مجوز استخدامی بگیرند به شرط به کارگیری نیروهای بومی استان تامین اعتبار خواهد شد.

وی افزود: هر نیرویی که از سیستان و بلوچستان خارج شود باید نیروی جدید جایگزین شود و با دستگاه هایی که تخلف کنند برخورد خواهد شد.

موهبتی بیان کرد: در ۲ سال گذشته در زمینه جذب نیرو در آموزش و پرورش استان انقلابی رخ داده بطوریکه برای ۱۳ هزار نیرو مجوز استخدام گرفته شد با این حال برای افق پیش رو (سال ۱۴۰۴) حدود ۱۷ هزار نیرو کمبود وجود دارد.

وی با اشاره به تشکیل ساختار ادارات گفت: ادارات به تنهایی نمی توانند ساختار بگیرند، بخشی از این ساختار از چارت سازمانی و بخشی هم باید از پست های کشوری شکل گیرد که این مهم مستلزم حضور و پیگیری مدیران در حوزه منابع انسانی وزارت خانه ها و شرح وضعیت استان است.

رییس شورای راهبری توسعه مدیریت سیستان و بلوچستان با اشاره به اینکه اکنون امکان ساخت ساختمان اداری نیست اما ساختار مدرسه ممکن است افزود: در شهرستان های جدید برای هر مرکز شهرستان در سال جاری یک مدرسه ساخته خواهد شد.

وی با اشاره به هدفمند ساختن ادارات و جلوگیری از اتلاف انرژی تصریح کرد: تمامی ساختمان ها و کارگاه های بزرگ در حال ساخت باید با طراحی هدفمند و دارای استاندارد با نظارت لازم ساخته شود.

موهبتی بیان کرد: ساخت هشت مجتمع خدمات بین راهی مجهز به پمپ بنزین شروع شده و با شتاب ادامه دارد و در مجموع استانداردهای لازم برای ارائه خدمات بین راهی به شدت در حال افزایش است.

وی با اشاره به اقدامات مثبت برخی از دستگاه های اجرایی بیان کرد: در زمینه آبرسانی روستاها، منطقه چابهار با ۲۳ درصد برخورداری کنونی، امسال به میانگین استان یعنی بالای ۶۵ درصد خواهد رسید و در پایان سال عمرانی از میانگین شاخص برخورداری آب روستایی کشور بالاتر خواهیم رفت.

استاندار سیستان و بلوچستان با اشاره به امتیازات و اتفاقات خوب در دستگاه های اجرایی سیستان و بلوچستان گفت: سازمان حج و زیارت با تغییر مدیریت در کمترین زمان ممکن ظرفیت کاروان حج این استان را به بیش از سه برابر افزایش داد که در سال جاری در صورت برگزاری مراسم حج یک نفر از حجاج استان به سایر استان های کشور عزیمت نمی کرد.

وی با اشاره به تحولات یک مدیر در دستگاههای اجرایی افزود: در گذشته حوزه بانک ها مصارف از منابع پایین تر بوده و پول از استان خارج می شد اما اکنون با تغییر مدیریت بعضی از بانک ها مصارف از منابع بالاتر رفته است.

موهبتی افزود: همه مدیران سیستان و بلوچستان پویایی لازم را پیدا کرده و هر کدام اگر تجلیل نشوند مورد جفا قرار گرفته اند.

وی با اشاره به روند تقدیر از ادارات و دستگاه های اجرایی گفت: هر اداره که کار ویژه و متفاوتی انجام داده مانند نوسازی مدارس، آموزش و پرورش، دانشگاه ها که با توجه به شرایط کرونا، سیل، انتخابات، وضعیت اعتبارات باید مورد تقدیر قرار گیرند.

رییس سازمان مدیریت و برنامه ریزی سیستان و بلوچستان نیز در این نشست گفت: براساس گزارش عملکرد دستگاه های اجرایی، عملکرد ۵۶ دستگاه در دامنه ارزیابی ۲ بعد شاخص عمومی با ۶ محور و ۲۸ شاخص که توسعه دولت الکترونیک با بالاترین امتیاز در میان این شاخص و بعد اختصاصی ۱۳۷ محور و ۹۵۵ شاخص مورد ارزیابی قرار گرفتند.

مهرداد عرب اول با تشریح نتایج ارزیابی دستگاه های اجرایی افزود: پنج دستگاه اجرایی براساس گروه های پنجگانه بالاترین امتیاز شاخص عمومی و اختصاصی را کسب کردند.

وی بیان کرد: در گروه یک آموزشی و پژوهشی، دستگاه برتر اداره ورزش و جوانان سیستان و بلوچستان در گروه دوم گروه تولیدی و خدماتی دستگاه برتر اداره کل استاندارد استان، گروه سوم زیربنایی و توسعه زیر ساخت شرکت سهامی برق منطقه ای، گروه چهارم رفاه و سلامت دستگاه اداره بیمه و سلامت و گروه پنجم گروه عمومی و قضایی دستگاه برتر اداره کل امور اقتصادی و دارایی مشخص شدند.

انتهای پیام