به گزارش خبرگزاری تسنیم از کرمان، محمود شیخ شعاعی، مدیرکل تأمین اجتماعی استان کرمان صبح امروز در نشست شورای هماهنگی مدیران دستگاه های تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان که با حضور معاون وزیر، برگزار شد با اشاره به پوشش گسترده بیمه ای در استان، اظهار داشت: بیش از یک میلیون و ۷۵۰ هزار نفر از جمعیت استان کرمان تحت پوشش خدمات تأمین اجتماعی قرار دارند که معادل حدود ۵۰ درصد از کل جمعیت استان است.

وی افزود: این میزان پوشش بیمه ای، نقش مهمی در افزایش امنیت اجتماعی و اقتصادی در استان ایفا کرده و ارتقاء کیفیت خدمات را به یک ضرورت انکارناپذیر تبدیل کرده است.

متناسب سازی حقوق بازنشستگان؛ گامی در جهت عدالت اجتماعی

مدیرکل تامین اجتماعی استان کرمان با اشاره به اجرای مرحله سوم متناسب سازی حقوق بازنشستگان در فروردین ۱۴۰۴ اظهار داشت: این اقدام که یکی از خواسته های دیرینه جامعه بازنشستگان بود، عملیاتی شده و حقوق بازنشستگان در سال جاری تا سقف ۴۷ درصد افزایش یافته است.

وی بیان کرد: این سیاست منجر به بهبود معیشت بازنشستگان و افزایش سطح رضایتمندی آنان شده و تحقق آن، گامی جدی در راستای تحقق عدالت اجتماعی به شمار می رود.

افزایش کارگاه های فعال با وجود شرایط سخت اقتصادی

مدیرکل تأمین اجتماعی استان کرمان با اشاره به فعالیت حدود ۵۲ هزار کارگاه در سطح استان بیان کرد: با وجود تحریم ها و مشکلات اقتصادی، شاهد روند افزایشی در تعداد کارگاه های فعال استان هستیم؛ این موفقیت حاصل تعامل مؤثر با کارفرمایان و پیگیری های مستمر در قالب کارگروه های ستاد تسهیل و رفع موانع تولید استانداری بوده است.

وی خاطرنشان کرد: حمایت های مؤثر از تولیدکنندگان و تلاش برای رفع موانع تولید، مهم ترین راهبرد استان برای حفظ اشتغال و پایداری کسب وکارهاست.

مطالبات سنگین از بخش خصوصی بدون توقف خدمات

شیخ شعاعی همچنین به چالش های مالی تأمین اجتماعی در استان کرمان اشاره کرد و گفت: بیش از ۵ هزار میلیارد تومان از بخش خصوصی طلبکاریم، اما اجازه ندادیم این بدهی ها مانعی برای ارائه خدمات بیمه ای و درمانی شود.

مدیرکل تأمین اجتماعی کرمان همچنین بر ضرورت اصلاح ساختار مالی و همکاری نزدیک تر بخش خصوصی برای حل این مشکلات تأکید کرد.

لزوم اجرای کامل سیاست های کلان رفاه و تأمین اجتماعی

مدیرکل تأمین اجتماعی استان کرمان در ادامه سخنان خود گفت: سیاست های کلی حوزه رفاه در سال ۱۴۰۱ ابلاغ شده و قرار بود ظرف شش ماه اجرایی شود،چ؛ اجرای کامل این سیاست ها می تواند بسیاری از چالش های فعلی را مرتفع سازد.

وی ابراز امیدواری کرد که وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با جدیت بیشتری پیگیر اجرای این سیاست ها باشد تا عدالت اجتماعی در ابعاد گسترده تری محقق شود.

توسعه تعاونی ها؛ محور سفر وزیر کار به کرمان

در ادامه این نشست، علیرضا ابراهیمی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان، نیز با اشاره به سفر وزیر کار به استان کرمان، اظهار داشت: توسعه مناطق جنوبی استان و تقویت تعاونی ها محور اصلی این سفر است.

وی افزود: تأکید وزیر کار بر استفاده حداکثری از ظرفیت شورای هماهنگی برای ارتقاء خدمات اجتماعی، به ویژه در شهرستان های جنوبی، نشان دهنده رویکرد توسعه متوازن در سطح استان است.

توجه ویژه به جامعه کارگری و شعارهای راهبردی سال

ابراهیمی در ادامه با اشاره به شعار سال مقام معظم رهبری «سرمایه گذاری برای تولید»، گفت: این شعار، مسئولیت دستگاه های اجرایی به ویژه در حوزه کار و رفاه اجتماعی را دوچندان کرده است.

وی همچنین به شعارهای محوری هفته کار تحت عنوان «ایران هنگام کار است» و «وفاق برای سرمایه گذاری و ایران ماهر» که از سوی وزارتخانه انتخاب شده، اشاره کرد و آنها را راهنمای عمل دستگاه های تابعه برای سال جاری دانست.

بهره برداری از پروژه های مسکن کارگری در سیرجان

ابراهیمی با اشاره به سفر اخیر معاون وزیر کار به شهرستان سیرجان اظهار داشت: در جریان این سفر، ۳۳۰ واحد مسکونی کارگری که توسط شرکت تعاونی پیمانکاران گل گهر احداث شده بود، افتتاح شد.

وی گفت: این پروژه ها در راستای ارتقاء سطح رفاه کارگران و افزایش انگیزه نیروی کار در منطقه اجرایی شده اند.

نشست های ویژه برای توسعه مهارت آموزی در جنوب کرمان

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کرمان از برگزاری نشست های تخصصی با فرمانداران و مسئولان شش شهرستان جنوبی استان خبر داد و افزود: این نشست ها در راستای تدوین برنامه هایی در حوزه مهارت آموزی، الگوسازی برای توسعه تعاونی ها و ارتقاء اشتغالزایی در این مناطق طراحی شده است.

ابراهیمی تأکید کرد: امیدواریم با برنامه ریزی های صورت گرفته، شاهد جهش جدی در توسعه اقتصادی و اجتماعی جنوب استان باشیم.

انتهای پیام/۵۱۱/