راهکار جالب کارگردان سینما برای سازماندهی دستمزد بازیگران

محسن محسنی نسب کارگردان سینما در گفت وگو با خبرنگار حوزه سینما گروه فرهنگی باشگاه خبرنگاران جوان، درباره سازماندهی دستمزد بازیگران گفت: این کار شدنی است. سینمای ایران تا دهه هفتاد و شاید تا اوایل هشتاد مسیر طبیعی و سالم خودش را طی می کرد؛ تا اینکه تعدادی از مدیران کم سواد و کم تجربه مسیر را تغییر دادند. آن ها کاری کردند که در سینما، به جای کارگردان محور بودن، بازیگر محور باشد. اگر دقت کنید عملا کارگردان در ساخت فیلم قدرت لازم را ندارند. به همین علت است که کارگردان های با تجربه با بازیگران به قول خودشان سلبریتی کار نمی کنند یا کمتر همکاری دارند. معمولا این دست از کارگردانان با افرادی کار می کنند که تغییری در تفکرشان ایجاد نکنند.
وی افزود: یکی از کارها در جهت سامان دهی دستمزد بازیگران برگشتن به نوع مدیریت دهه هفتاد است. از طرفی سینمادارها تصمیم می گیرند چه فیلمی در سالن سینما اکران شود. به همین علت کارگردان ها نمی توانند از هر بازیگری بهره ببرند و اگر کارگردانی قصد چنین کاری داشته باشد، با مخالفت سرمایه گذارها روبرو می شود. حتی اگر یک تهیه کننده و کارگردان از سرمایه گذار هم بگذرد، اکران مناسب سینما به آن فیلم تعلق نخواهد گرفت. علت اینکه می بینید بازیگران میانسال و گاه پیر، نقش پسر یا دختری جوان را ایفا می کنند، همین موضوع است.
این کارگردان در ادامه اظهار کرد: حسین انتظامی میان همه کارهای خوب و بدی که انجام داد، طرح بسیار خوب قرعه کشی فیلم را ارائه کرد که اگر بتواند واقعا آن را اجرایی کند بسیاری از مشکلات سینما در حوزه تولید و اکران حل خواهد شد. راه نجات سینمای ایران، گرفتن سیستم اکران از سینمادار است.
محسنی نسب تصریح کرد: وقتی سینماها دولتی می شود می توانند بر اساس سیستم قرعه کشی یا هر نمونه بهتر دیگری آثار را اکران کنند و تابع سینمادار نباشند. در این صورت سینمادار هم مجبور می شود از سیستم درست دولتی تبعیت کند. اگر سینماها دولتی باشد دیگر لزومی ندارد از هر بازیگری که سینمادار می گوید استفاده کنیم.
محسنی نسب در پایان عنوان کرد: خاصیت دیگر چنین اتفاقی، معرفی شدن چهره های با استعداد و خوش سیمایی است که هر ساله به دلیل اینکه نمی توانند، جذب سینما شوند حذف خواهند شد. به این علت چهره جدیدی در سینما نداریم و به ندرت کسی مانند نوید محمدزاده می آید و می درخشد.
انتهای پیام/
وی افزود: یکی از کارها در جهت سامان دهی دستمزد بازیگران برگشتن به نوع مدیریت دهه هفتاد است. از طرفی سینمادارها تصمیم می گیرند چه فیلمی در سالن سینما اکران شود. به همین علت کارگردان ها نمی توانند از هر بازیگری بهره ببرند و اگر کارگردانی قصد چنین کاری داشته باشد، با مخالفت سرمایه گذارها روبرو می شود. حتی اگر یک تهیه کننده و کارگردان از سرمایه گذار هم بگذرد، اکران مناسب سینما به آن فیلم تعلق نخواهد گرفت. علت اینکه می بینید بازیگران میانسال و گاه پیر، نقش پسر یا دختری جوان را ایفا می کنند، همین موضوع است.
این کارگردان در ادامه اظهار کرد: حسین انتظامی میان همه کارهای خوب و بدی که انجام داد، طرح بسیار خوب قرعه کشی فیلم را ارائه کرد که اگر بتواند واقعا آن را اجرایی کند بسیاری از مشکلات سینما در حوزه تولید و اکران حل خواهد شد. راه نجات سینمای ایران، گرفتن سیستم اکران از سینمادار است.
محسنی نسب تصریح کرد: وقتی سینماها دولتی می شود می توانند بر اساس سیستم قرعه کشی یا هر نمونه بهتر دیگری آثار را اکران کنند و تابع سینمادار نباشند. در این صورت سینمادار هم مجبور می شود از سیستم درست دولتی تبعیت کند. اگر سینماها دولتی باشد دیگر لزومی ندارد از هر بازیگری که سینمادار می گوید استفاده کنیم.
محسنی نسب در پایان عنوان کرد: خاصیت دیگر چنین اتفاقی، معرفی شدن چهره های با استعداد و خوش سیمایی است که هر ساله به دلیل اینکه نمی توانند، جذب سینما شوند حذف خواهند شد. به این علت چهره جدیدی در سینما نداریم و به ندرت کسی مانند نوید محمدزاده می آید و می درخشد.
انتهای پیام/
پرسش و پاسخ در
راهکار جالب کارگردان سینما برای سازماندهی دستمزد بازیگران
گفتگو با هوش مصنوعی